I det trettioförsta avsnittet av Upskill & Reskill – 100 case om livslångt lärande i arbetslivet har två programledare blivit tre. Förstärkta med vår nya studiokompis Rebecca Stenström möter vi Andreas Fejes, professor i vuxenpedagogik vid Linköpings universitet.

Andreas utmanar oss ordentligt med att ifrågasätta vanligt förekommande antaganden om att ”allting går fortare” och att utbildning och lärande ska vara så ”effektivt som möjligt”. Det blir ett otroligt uppfriskande samtal där vi vänder och vrider på vad det livslånga lärande egentligen är och hur vi bäst möter dagens och morgondagens behov av lärande för både individer och samhälle.

Andreas berättar också om hur han själv lär sig på bästa sätt och att han vid sidan av arbetet som professor lärt sig brygga belgiskt öl och nu driver ett mikrobryggeri.

Följ podden och kom med dina kommentarer och idéer i vår grupp Upskill & Reskill på LinkedIn.

Gäst: Andreas Fejes Programledare: Pär Lager, Rebecca Stenström & Johan Winsborn Musik: Ann Winsborn – Vägen du själv borde gå (Ann Winsborn/Gunnar Nordén) Foto: Per Hammar

I det trettionde avsnittet av Upskill & Reskill – 100 case om livslångt lärande i arbetslivet träffar vi Rebecca Stenström, Learning Director på Brights.

Vi får höra om hur och varför Brights grundades för snart tio år sedan och om utvecklingen från de första banbrytande utbildningsprogrammen, där man utbildade programmerare på bara tre månader, till dagens skräddarsydda utbildningar till kunder i hela Europa.

Rebecca berättar om Brights fyra fundament för effektivt lärande och har också med sig två inspirerande case – dels om ett innovativt program de just nu genomför inom upskill och reskill i elbranschen, dels om hur Brights själva jobbar med medarbetarnas lärande.

Och innan vi avslutar programmet presenterar vi en stor nyhet för podden!

Följ podden och kom med dina kommentarer och idéer i vår grupp Upskill & Reskill på LinkedIn.

Gäst: Rebecca Stenström Programledare: Pär Lager & Johan Winsborn Musik: Ann Winsborn – Same Old Missing You (Dominic Bugatti) Foto: Per Hammar

I det tjugonionde avsnittet av Upskill & Reskill – 100 case om livslångt lärande i arbetslivet träffar vi Tina Ekström, VD på Nyckeltalsinstitutet, och Bino Catasús, professor i företagsekonomi vid Stockholms Universitet och en av Nyckeltalsinstitutets grundare.

Vi får veta vad Nyckeltalsinstitutet har lärt sig av att samla och analysera HR-data från tusentals företag och organisationer sedan starten 1996 och Binos tankar om vad som är verkligt bra pedagogik – och varför han blivit utsedd till ”bästa läraren” flera år i rad av ekonomistudenterna på Stockholms Universitet.

Självklart har Tina och Bino med sig några riktigt inspirerande case och vi får också höra hur de själva lär sig när de är lediga.

Följ podden och kom med dina kommentarer och idéer i vår grupp Upskill & Reskill på LinkedIn.

Gäst: Tina Ekström & Bino Catasús Programledare: Pär Lager & Johan Winsborn Musik: Ann Winsborn – Out (Dominic Bugatti) Foto: Kerstin Lager